没有签合同的情况下可以告老板拖欠工资吗

可以告老板拖欠工资。依据《劳动合同法》等,没签合同也可通过工资支付凭证等证明劳动关系,不及时处理可能导致权益受损,如工资无法追回。
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可以维权。操作如下:1. 收集证据,如工资支付凭证、工作证等;2. 尝试与老板协商;3. 协商不成,向劳动监察部门投诉;4. 若投诉无果,申请劳动仲裁,提交证据材料。
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常见处理方式为投诉或仲裁。可先尝试与老板协商解决,无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的方式。
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